Da­ten­schutz auf eu­ro­pä­isch: Ein­fach Fo­to hoch­la­den — geht das noch?

Ver­brau­cher­schüt­zer ju­beln, Un­ter­neh­men re­agie­ren ver­hal­ten — nie­mand kommt der­zeit an ihr vor­bei: seit dem 25. Mai 2018 gilt sie, die EU-Datenschutz-Grundverordnung, kurz DSGVO. Sie soll die Rech­te der eu­ro­päi­schen Ver­brau­cher stär­ken und die Un­ter­neh­men zu mehr Da­ten­spar­sam­keit zwin­gen. Ab so­fort dür­fen sie bei­spiels­wei­se Da­ten nur zu ei­nem be­stimm­ten Zweck ab­fra­gen, müs­sen Be­su­cher ei­ner Web­site über … Wei­ter­le­sen …

Ge­richt schützt Ar­beit­neh­mer vor über­eil­ter Kün­di­gung

Ein Ar­beit­neh­mer, der sein be­stehen­des Ar­beits­ver­hält­nis selbst be­en­det, hat sich die­sen Schritt in der Re­gel gut über­legt. In den häu­figs­ten Fäl­len ist ein neu­es Ar­beits­ver­hält­nis mit bes­se­ren Kon­di­tio­nen der Grund für die­se Ent­schei­dung. Nicht sel­ten kommt es dann vor, dass das noch be­stehen­de „al­te“ Ar­beits­ver­hält­nis te­le­fo­nisch, per E-Mail, Fax, Whats­App oder durch Nut­zung von so­zia­len … Wei­ter­le­sen …

Das neue Mut­ter­schutz­recht

Zum Jah­res­wech­sel ist ei­ne Rei­he von Ge­set­zes­än­de­run­gen im ar­beits­recht­li­chen Be­reich in Kraft ge­tre­ten, dar­un­ter die No­vel­le des Mut­ter­schutz­rechts. Das Ge­setz bringt ein grö­ße­res Maß an struk­tu­rel­ler Klar­heit. Die Be­schäf­ti­gungs­mög­lich­kei­ten von stil­len­den und schwan­ge­ren Ar­beit­neh­me­rin­nen wäh­rend der Nacht­zeit und an Sonn- bzw. Fei­er­ta­gen wur­de deut­lich fle­xi­bi­li­siert. Der Schwer­punkt liegt der Neu­re­ge­lung liegt in ei­ner Er­wei­te­rung des per­so­nel­len An­wen­dungs­be­reichs … Wei­ter­le­sen …

Impf­scha­den – die Rech­te Be­trof­fe­ner

Mitt­ler­wei­le herrscht ei­ne brei­te öf­fent­li­che De­bat­te zu der Fra­ge, ob Imp­fun­gen bei Kin­dern sinn­voll sind oder nicht. In die­se Dis­kus­si­on mi­schen sich auch Stim­men, die ei­ne Impf­pflicht für Kin­der for­dern und sol­che, die Imp­fun­gen ge­ne­rell ab­leh­nen. Bei Kin­dern han­delt es sich um die klas­si­schen Imp­fun­gen ge­gen Ma­sern, Rö­teln und Co. Er­wach­se­ne wer­den meist auf­ge­ru­fen, sich … Wei­ter­le­sen …

The Le­gal 500: Deutsch­land 2018

Wir freu­en uns über die Auf­nah­me in “The Le­gal 500: Deutsch­land 2018″: “Mey­er­hu­ber Rechts­an­wäl­te ist mit fünf Stand­or­ten im bay­ri­schen Raum stark re­gio­nal ver­wur­zelt und be­rät mit­tel­stän­di­sche Un­ter­neh­men bei Fra­ge­stel­lun­gen im Handels- und Ver­triebs­recht, Ge­sell­schafts­recht, Wett­be­werbs­recht und Ver­ga­be­recht. Dar­über hin­aus kann man mit Ex­per­ti­se in der re­struk­tu­rie­rungs­be­zo­ge­nen Be­ra­tung, Trans­ak­ti­ons­be­glei­tung und in Steu­er­straf­ver­fah­ren punk­ten. Viel Ak­ti­vi­tät sah … Wei­ter­le­sen …